5 pilares de talento humano para aumentar el rendimiento de tu empresa

Yo renuncio. Renuncio en este momento de mi vida y con pleno uso de mi facultades a trabajar por algo por lo que no siento pasión, en un sitio donde…


3 claves para integrar el talento humano en las estrategias de relacionamiento con clientes

Seguramente asentirán con la siguiente afirmación, -todos los momentos son mucho mejores cuando se comparten con amigos-. En los negocios, cada grupo…


“La transformación digital no es tecnología, somos las personas”

La carrera tecnológica ha llegado a las puertas de las compañías y con ella ha traído el reto de adaptar los modelos de negocio a digital. ¿Por qué?…


Cuando el cliente interno se enamora de la marca

Hay quienes creen que las grandes empresas alcanzan su éxito invirtiendo solo en la publicidad y aunque esto tiene que ver con su posicionamiento en…


¿Cómo evaluar la cultura organizacional?

Las condiciones del mercado actual le exigen a las empresas ser coherentes, alineando su marca interna y externa a través de la entrega de…


Valores corporativos: un hábito bien pensado

La cotidianidad nos expone a un sinnúmero de ambientes que influyen en nuestro estado anímico y emociones: seguramente hemos experimentado en un…


Mejorando la experiencia del cliente interno

“No puede haber una experiencia de cliente externo si primero no la tiene el cliente interno.” Howard Schultz presidente y consejero delegado (CEO)…


mejorar la cultura organizacional

Mejorar la cultura organizacional en 8 pasos

Para mejorar la cultura organizacional hay que tener en cuenta los valores, hábitos, tradiciones, sentimientos, etc. que comparten ciertos grupos…


Un gran lugar para trabajar

Un gran lugar para trabajar.

Siempre que un empleado entra a una organización lo hace con miedo, es como el primer día de escuela. Todos llegamos muy bien arreglados, luciendo…


Cultura organizacional

Cultura organizacional – ¿De dónde vienen las buenas ideas?

Si las organizaciones consideraran parte de su negocio el desarrollo y potencialización de las ideas y la colaboración entre sus empleados, lograrían…